פרופיל חברה
| שנת הקמה: | 2010 |
| תחום: | משפט מסחרי, דיני עבודה וליטיגציה |
| כתובת: | שד' פל-ים 2, בניין אשל, חיפה |
| טלפון: | 04-8661112 |
| דוא"ל: | [email protected] |
| אתר החברה: | http://www.soreflaw.com |
מנהלים
-

אלכס וייס
עו"ד ונוטריון
צורף ושות', עורכי דין
אודות צורף ושות', עורכי דין
צורף ושות', עורכי דין הינו משרד בוטיק מוביל המעניק שירותים משפטיים ראשונים במעלה בתחום דיני העבודה, המשפט המסחרי והליטיגציה. המשרד מדורג בדירוגים היוקרתיים בישראל באופן קבע.
המשרד מתמחה בתחום דיני העבודה, ומעניק ייצוג משפטי מקיף ללקוחותיו, בהם חברות ענק וחברות תעשיה מובילות בישראל בכל תחומי פעילותן, כ- one stop shop העונה על כל צרכיהם העסקיים, מתוך ניסיונו המקצועי הנרחב והמצוינות המקצועית בה הוא מוכר זה למעלה מעשור.
חוזקתו הייחודית של משרד צורף ושות' נובעת מיכולתו להעניק ללקוחותיו, בהם חברות ומפעלי תעשיה, מעטפת שירותים משפטיים כוללת, המאפשרת להם ליווי שוטף וצמוד של כל פעילותם המשפטית במשרד.
השירות המעולה בו מוכר המשרד ניתן על ידי צוות מובחר ומצומצם, וכל לקוחותיו זוכים להתייחסות האישית של מייסד המשרד, המעורב באופן אישי בכל תיק ובכל עסקה. השילוב שבין מעטפת השירותים המשפטיים המקיפה לבין היחס האישי המדויק, הוא היוצר את הערך המוסף ממנו נהנים לקוחות המשרד.
עם לקוחות המשרד נמנים תאגידים בינלאומיים הפועלים בישראל וחברות מובילות בישראל.
נחישות, מצוינות מקצועית ואיכות בלתי מתפשרת
המשרד מעניק ללקוחותיו שירותים משפטיים באיכות בלתי מתפשרת בכדי להוביל אותם להצלחות הרבות בהן הוא מוכר, לאור מצוינותו המקצועית.
הנחישות, השירות האישי והידע המעמיק אותו צבר צוות המשרד, מהווים את הערך המוסף ממנו נהנים לקוחותיו.
תחומי התמחות
דיני עבודה
המשרד מעניק שירותים משפטיים מקיפים בתחום דיני העבודה על כל גווניו, בהם קבלה לעבודה, הסכמי עבודה, זכויות סוציאליות ופנסיוניות, סיום יחסי עובד-מעסיק לרבות זכות השימוע, פיצויי פיטורין, צווי הרחבה והסכמים קיבוציים.
המשרד צבר ניסיון מעמיק בייצוג מעסיקים בבתי הדין האזוריים לעבודה ובבית הדין הארצי לעבודה, והוא בעל רקורד עשיר של טיפול מוצלח בתביעות עובדים כנגד מעסיקים ובהשגת תוצאות מיטביות בתיקים שונים. משרד צורף ושות' בעל ניסיון נרחב של ייצוג לקוחותיו באלפי תיקים בבתי הדין לעבודה, בהם, בין היתר הליכי גישור ובוררות. בנוסף, צורף ושות' עוסק בבדיקה ובניסוח הסכמי עבודה שונים לעובדים שעתיים, עובדים יומיים, עובדים חודשיים ועובדים עונתיים, כמו גם בהסכמי עבודה לתקופה קצובה, הסכמי עבודה לעובדים במשרת אמון, בכירים ומנהלים, ובניסוח ובדיקת הסכמי קבלנים עצמאיים ופרילאנסרים.
משפט מסחרי
צורף ושות' מייצג ומעניק ליווי משפטי שוטף לחברות מסחריות ומפעלי תעשייה מקומיים מובילים, כמו גם לחברות בינלאומיות הפועלות בישראל. בין היתר, המשרד מתמחה בייצוג חברות מסין וממזרח אסיה בפעילותן בישראל.
צורף ושות' מעניק ללקוחותיו שירות משפטי ראשון במעלה בכל תחומי פעילות החברה, כולל הסכמים מסחריים שונים, בהם הסכמי שיתוף פעולה, הסכמים עם ספקים או עם לקוחות, הסכמי מימון, הסכמי הפצה, הסכמי בלעדיות, הסכמי סודיות והסכמי מכר ורכישה. המשרד אף מתמחה בליווי ובייעוץ ללקוחותיו בנושא שותפויות, הקמת חברות, פירוק חברות וייצוג אל מול רשויות המדינה.
ליטיגציה
צורף ושות' מעניק ללקוחותיו ייצוג בבתי המשפט על ערכאותיהם השונות, בהן בית המשפט העליון, בתי המשפט המחוזיים, בתי משפט השלום, בתי הדין לעבודה, הן האזוריים והן בית הדין הארצי, ועדות ערר על סוגיהן, גישורים ובוררויות. המשרד מנהל תיקים מורכבים בעלי היקף נרחב בתחום הליטיגציה המסחרית, כמו גם תיקי ליטיגציה בשאר תחומי התמחותו, בהם דיני עבודה ומקרקעין. למשרד הצלחות מוכחות בזכייה בתיקים רבים בבתי המשפט, כמו גם תקדימים בתחום דיני העבודה ובתחום דיני החברות והאחריות האישית של בעלי מניות ומנהלים בחברה, העומדים לזכותו.
לאורך שנות פעילותו, המשרד ניהל בהצלחה יתרה אלפי תיקי ליטיגציה מגוונים בתחומי התמחותו, והשיג ללקוחותיו את התוצאות המיטביות עבורם.
עו"ד איל צורף
עו"ד איל צורף ייסד את המשרד לפני למעלה מעשור. לעו"ד צורף ידע מעמיק וניסיון רב-שנים בדיני עבודה, דיני תאגידים, דיני חוזים, עסקאות מקרקעין וליטיגציה. עו"ד צורף משמש כיועץ של לשכת המסחר והתעשיה בחיפה והצפון, וכיועץ משפטי קבוע לתאגידים רבים, הן בינלאומיים והן ישראליים.
עו"ד צורף מכהן כמרצה בכנסים ובימי עיון בתחומי התמחותו. עו"ד צורף מוכר כבר-סמכא בתחומים אלו, ופרסם עשרות מאמרים, הן בעיתונות הארצית והן באתרים מקצועיים באינטרנט.
פרסומים
-
A precedent-setting ruling by the National Labor Court regarding compensation for a freelance recognized as an employeeA precedent-setting ruling by the National Labor Court regarding compensation for a freelance recognized as an employee
. . .
קרא עוד
-
האם מעסיק שלא טיפל כראוי בתלונה על הטרדה מינית חשוף לתביעה?האם מעסיק שלא טיפל כראוי בתלונה על הטרדה מינית חשוף לתביעה?
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
האם ניתן לשלול פיצויי פיטורים מעובד שהוכח כי גנב ממעסיקו?האם ניתן לשלול פיצויי פיטורים מעובד שהוכח כי גנב ממעסיקו?
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
פסק דין תקדימי של בית הדין הארצי בנוגע לפיצוי פרילאנס שהוכר כעובדפסק דין תקדימי של בית הדין הארצי בנוגע לפיצוי פרילאנס שהוכר כעובד
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
האם עובד זכאי לפדיון ימי חופשה, למרות תקופת ההתיישנות?האם עובד זכאי לפדיון ימי חופשה, למרות תקופת ההתיישנות?
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
תביעת פרילאנס ע"ס 2.8 מליון ₪תביעת פרילאנס ע"ס 2.8 מליון ₪
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
תביעת מנכ"ל כנגד מעסיקתו בסך 3.8 מליון ₪תביעת מנכ"ל כנגד מעסיקתו בסך 3.8 מליון ₪
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
תביעת פרילאנס שעבד 42 שנה בשירות העיתון ידיעות אחרונותתביעת פרילאנס שעבד 42 שנה בשירות העיתון ידיעות אחרונות
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
האם עובד זכאי לגמול בעד שעות נוספות שעבד ללא אישור המעסיק?האם עובד זכאי לגמול בעד שעות נוספות שעבד ללא אישור המעסיק?
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
תביעה ע"ס 12,500,000 ₪ כנגד מנכ"ל שנחשד במעילהתביעה ע"ס 12,500,000 ₪ כנגד מנכ"ל שנחשד במעילה
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
תביעה לתשלום שעות נוספות בסך 360,751 ש"חתביעה לתשלום שעות נוספות בסך 360,751 ש"ח
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
תביעה בסך 179,826 ₪ למרות חתימת הסכם סיום עבודה על ידי העובדתביעה בסך 179,826 ₪ למרות חתימת הסכם סיום עבודה על ידי העובד
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
האם ניתן לפטר עובדת, אשר הודיעה למעסיק לאחר סיום הליך השימוע, שהיא בהריון?האם ניתן לפטר עובדת, אשר הודיעה למעסיק לאחר סיום הליך השימוע, שהיא בהריון?
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
האם ניתן לערוך שימוע לאחר פיטורים?האם ניתן לערוך שימוע לאחר פיטורים?
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
האם עובד שחתם על מסמך ויתור על תביעות, רשאי לאחר מכן לתבוע את המעסיק?האם עובד שחתם על מסמך ויתור על תביעות, רשאי לאחר מכן לתבוע את המעסיק?
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
האם יש לבצע שימוע לעובד שמפוטר בשל שינוי ארגוני?האם יש לבצע שימוע לעובד שמפוטר בשל שינוי ארגוני?
www.soreflaw.com
קרא עוד
-
עבר לעבוד בחברה מתחרה וישלם 600 אלף שקל בגין גניבת סודות מסחרייםעבר לעבוד בחברה מתחרה וישלם 600 אלף שקל בגין גניבת סודות מסחריים
10 ערוץ הכלכלה 16.06.2025
קרא עוד
-
סירב לחזור לעבוד מהמשרד, זה מה שקבע בית המשפטסירב לחזור לעבוד מהמשרד, זה מה שקבע בית המשפט
וואלה 27.05.2025
קרא עוד
-
הליך השימוע - עו"ד איל צורף מתארח בערוץ 14הליך השימוע - עו"ד איל צורף מתארח בערוץ 14
סרטון
קרא עוד
מאמרים מאת צורף ושות', עורכי דין
-
משפטעזרה בעסק של חבר באופן קבוע ולאורך שנים – האם מתקיימים יחסי עבודה?
עזרה בעסק של חבר באופן קבוע ולאורך שנים – האם מתקיימים יחסי עבודה?
-
משפטהאם תביעת פרילאנס להכרה בו כעובד מהווה חוסר תום לב?
האם תביעת פרילאנס להכרה בו כעובד מהווה חוסר תום לב?
-
משפטמצלמות במקום העבודה: מתי מדובר בהרעה מוחשית שמזכה בפיצויי פיטורים?
מצלמות במקום העבודה: מתי מדובר בהרעה מוחשית שמזכה בפיצויי פיטורים?
-
משפטהאם ניתן לפתור סכסוך בין עובד למעסיק בהליך בוררות?
האם ניתן לפתור סכסוך בין עובד למעסיק בהליך בוררות?
-
משפטהאם ספק שנתן שירותים במשך 22 שנים לרשת מאפיות יוכר כעובד?
האם ספק שנתן שירותים במשך 22 שנים לרשת מאפיות יוכר כעובד?
-
משפטפיטורי עובד מבוגר: בין זכויות עובדים לשיקולי התייעלות
פיטורי עובד מבוגר: בין זכויות עובדים לשיקולי התייעלות
-
משפטעובד הגיש תביעה בסך כ– 1,000,000 ₪ ונאלץ לשלם הוצאות משפט למעסיק
עובד הגיש תביעה בסך כ– 1,000,000 ₪ ונאלץ לשלם הוצאות משפט למעסיק
-
משפטהאם ניתן לדחות תביעה של פרילאנס, למרות שהוא הוכר כעובד החברה?
האם ניתן לדחות תביעה של פרילאנס, למרות שהוא הוכר כעובד החברה?
בנוסף אולי יעניין אותך
-
משפטהכירו את עו"ד והמגשרת אפרת אנגל
מאז שהיא זוכרת את עצמה, היא משכינת שלום ומיישבת סכסוכים, היא עו"ד ומגשרת ותיקה ומנוסה, היא מאמינה שגישור זו הדרך הנכונה והטובה ביותר לבני זוג לשמור על עצמם ועל הילדים שלהם, גם אחרי הגירושין, והליך הגירושין שהיא עברה בעצמה הפך אותה לאשת מקצוע טובה יותר, "אני אוהבת אנשים, אני יודעת לחשוב מחוץ לקופסה ולמצוא פתרונות יצירתיים לבעיות ודילמות". הכירו את עו"ד והמגשרת אפרת אנגל
הכירו את עו"ד והמגשרת אפרת אנגל







