נטורל אינטליג'נס

מובילה עולמית בתחום ההשוואות

נטורל אינטליג'נס
אייקון פרופיל

פרופיל חברה

שנת הקמה: 2009
תחום: מובילה עולמית בתחום ההשוואות
כתובת: תוצרת הארץ 6, מגדל ToHa - קומה 23, תל אביב
טלפון: 072-2723840
פקס: 03-7608883
דוא"ל: [email protected]
אתר החברה: https://www.naturalint.com/
Instagram: לחץ לצפייה
Facebook: לחץ לצפייה
אייקון הנהלה

מנהלים

  • תומר אמיתי

    תומר אמיתי

    CFO

    נטורל אינטליג'נס

  • ניר גרינברג

    ניר גרינברג

    CEO

    נטורל אינטליג'נס

  • נטע פלר

    נטע פלר

    Chief People Officer

    נטורל אינטליג'נס

  • יונתן אידלסהיים

    יונתן אידלסהיים

    General Manager

    נטורל אינטליג'נס

  • מוטי קרמונה

    מוטי קרמונה

    General Manager

    נטורל אינטליג'נס

  • ליאור שכטר

    ליאור שכטר

    CTO

    נטורל אינטליג'נס

אייקון אודות

אודות נטורל אינטליג'נס

נטורל אינטליג'נס, הוקמה ב-2009 והינה מובילה עולמית בתחום ההשוואות העולמי. מותגיה המובילים, Top10.com ו-Bestmoney, מושכים למעלה מ-10 מיליון מבקרים מדי חודש ומסייעים למיליוני צרכנים ועסקים ברחבי העולם להתמודד עם עומס המידע העצום ברשת, לקבל החלטות קנייה מושכלות בזמן קצר ולחבר אותם לשירותים ומוצרים העונים בדיוק על צרכיהם. הטכנולוגיה המתקדמת שפיתחה החברה, בנויה ממספר שכבות של תשתיות, המאפשרות לחברה להגדיל את נפח הפעילות שלה, וכן את הצעת הערך שלה הן לצרכנים והן לשותפיה העסקיים.

נטורל אינטליג'נס הינה אחת החברות המובילות בתחום ההשוואות בעולם כולו, וזאת מבלי שגייסה ולו שקל אחד. לחברה מאות לקוחות מהמותגים המובילים בתחומם. משרדי החברה ומרכז הפיתוח נמצאים במגדל ToHa בתל אביב ובנוסף, היא מעסיקה עובדים בארה"ב, באנגליה ובאוסטרליה. החברה מעסיקה כ-400 עובדים ובראשם מנכ"ל ומייסד החברה, ניר גרינברג.

כל אחד משפיע

מוצרי החברה מאופיינים, מוגדרים ומפותחים במרכז הפיתוח בישראל, מהחזון ועד הביצוע וכלה בשיווקי ועסקי. עובדי החברה שותפים מלאים בתהליכי פיתוח המוצר ולוקחים חלק בכל שלביו, מאיסוף הרעיונות, עיבודם בתוך הארגון ועד לפיתוח המוצר, שיווק, פיתוח עסקי, פיתוח התוכן ועוד. החברה עובדת במבנה של יחידות עסקיות המתנהלות כיחידות רווח והפסד עצמאיות. מבנה זה מאפשר לחברה להניע תהליכים עסקיים בצורה מדויקת ויעילה, ומאפשרת לכלל העובדים להשתתף באופן פעיל בבניית החזון העסקי ומימושו במוצרי החברה.

השפעה בנושאים חברתיים

נטורל אינטליג'נס היא אחת החברות הדומיננטיות בנושא התרומה לקהילה והסושיאל אימפקט. לאורך השנה משתתפים עובדי החברה וההנהלה במגוון פעילויות התנדבות עם עמותות וארגונים חברתיים שעימם היא עובדת. מבין פעילויותיה בתחום זה – ייעוץ וליווי שוטף של עמותות וארגונים חברתיים, קידום העמותות ברשתות החברתיות, מעורבות בפעילויות גיוס משאבים ועוד. בין העמותות איתן עובדת נטורל אינטליג'נס ניתן למצוא את עמותת "גשר אל הנוער", "תפוח", עמותת "שוות", עמותת "מעברים", שאף פועלת ממשרדי החברה ועוד.

בנוסף, נטורל אינטליג'נס נטורל אינטליג'נס מובילה את נושא קידום סביבת עבודה שווה והוגנת לקהילה הלהט"בית. החברה עובדת בצמוד לארגון LGBTech ואגודת הלהט"ב והיתה החברה הראשונה שהעניקה לעובדיה הגאים מענקי פונדקאות בגובה של 50 אלף שקל. בעקבות מהלך זה הצטרפו חברות רבות בשנים האחרונות ליוזמה שעשתה גלים רבים בשוק התעסוקה בישראל.

על שלל פעילויות אלה ועוד, זכתה נטורל אינטליג'נס לפרסים והוקרות בארץ ובחו"ל.

התפתחות מקצועית ולמידה

החברה שמה דגש על יצירת סביבת עבודה המאפשרת לכל אחד מעובדיה להגיע להישגים משמעותיים, תוך התפתחות ומימוש פוטנציאל אישי. תשומת לב משמעותית מופנית ליצירת הזדמנויות לעובדים לפיתוח קריירה בתוך החברה באמצעות ניוד עובדים בין תפקידים שונים, קידום לתפקיד ניהולי, קבלת אחריות על פרויקטים, התמחות והתנסות בתפקיד אחר. מדי שנה מתקדמים כ-15-20% מעובדי החברה לתפקיד הבא שלהם בארגון.

בתפקידים מסוימים החברה יצרה מסלולי קריירה מובנים, ולכל העובדים בחברה יש תכנית למידה גם ברמה המחלקתית וגם ברמה האישית. בנוסף, החברה מקיימת הדרכות והכשרות רבות בתחומי הטכנולוגיה בכדי לשמור על רמה גבוהה של ידע מקצועי. העובדים אף משתתפים בכנסים מקצועיים בארץ ובחו"ל ואף מרצים בהם ובמגוון וובינרים בתחום.

עולם העבודה החדש

נטורל אינטליג'נס מובילה את נושא עולם העבודה החדש וכיום מיישמת בהצלחה רבה מודל עבודה היברידי מלא, המשלב בין עבודה מהבית ומהמשרד. לשם כך פותח בחברה מודל עבודה המכונה "הוטל דסקינג", המאפשר לעובד להתאים את סביבת העבודה שלו כרצונו, תוך גמישות בעמדות העבודה וברחבי המשרד. נטורל אינטליג'נס מסייעת לארגונים נוספים לבנות ולהטמיע מודלי עבודה היברידיים שונים.

הטבות ורווחה

חברת נטורל אינטליג'נס משתלבת בקביעות בצמרת דירוגי החברות המבטיחות בישראל ומקומות העבודה הנחשקים. מעבר לשכר תחרותי ותנאים סוציאליים אידיאליים היא מציעה לכל עובדיה תוכנית אופציות המאפשרת להם ליהנות מהצלחת החברה. בנוסף, החברה מעניקה הטבות ויוזמת פעילויות רבות לרווחת העובדים - פעילויות גיבוש ברמת הצוות והמחלקה, מטבחים מאובזרים בשפע, חדר כושר מהמתקדמים בארץ, חוגים שונים, להקות שעובדות באופן קבוע עם מפיק מוסיקלי, מתנות שוות לכל החגים והאירועים, הטבות בכרטיסי אשראי, טיולים, מסיבות, מתחם משחקים ועוד ועוד.

בנוסף אולי יעניין אותך

  • עליית מחירי הדירות – עובדה מוצקה

    מה שגורם לעליית מחירי הנדל"ן הוא לא אינטרסים של בעלי עניין, אלא תהליך ומחסור אמיתי בדירות לאוכלוסיית ישראל. המחסור החריף מושך את המחירים מעלה

    עליית מחירי הדירות – עובדה מוצקה

  • גלובל רוטו שקע – ממשבר עמוק להצלחה מפוארת

    גלובל רוטו שקע – ממשבר עמוק להצלחה מפוארת

  • רישום זכויות פטנט על נוגדנים בארה"ב ובאיחוד האירופי

    לטיפולים ביולוגיים מבוססי נוגדנים תפקיד מרכזי ברפואה, ושמירה על הקניין הרוחני היא קריטית על מנת לאפשר לחברה המפתחת להפיק את היתרונות הכספיים מטיפולים אלה.

    רישום זכויות פטנט על נוגדנים בארה"ב ובאיחוד האירופי

  • פורום בכירי ענף המשפט בתחום ההייטק 2022

    ביום ד' ה-9.3.22 נערך במלון רויאל ביץ' תל אביב פורום Duns 100 השנתי של בכירי ענף המשפט בישראל בתחום ההייטק בהשתתפות בכירי דן אנד ברדסטריט בישראל, עמי אפלבום, יו"ר רשות החדשנות והמדען הראשי במשרד הכלכלה ובהנחיית גדעון אוקו.

    פורום בכירי ענף המשפט בתחום ההייטק 2022